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Les mères qui travaillent sont elles coupables
de Sylviane Giampino

Malaise dans le travail Harcèlement moral
de Marie-France Hirigoyen
A partir de nombreux témoignages l'auteur précise cette notion et aide à distinguer le vrai du faux.

Les chiffres

2,5 millions de femmes au foyer ,
dont 500 000 bénéficiaires de l'allocation parentale d'éducation au 31 dec 99 (source : source CNAF).

85% de femmes actives en France en 1999 (Insee) , et 97% à Paris,
contre 79% en 1990

Chômage : 13,5% de femmes , et 9,8% d'hommes.

Temps partiel : (enquête Insee 1998) concerne 31,6% des femmes , et 5,7% des hommes.

Enquête sur les effets de la réduction du temps de travail (ministère de l'emploi Mai 2001)
75% des femmes cadres estiment que leur vie s'est améliorée (vie professionnelle et personnelle), alors que seulement 40% des ouvrières et des employées font ce même constat.

Les 35 heures et les femmes

Selon une étude réalisée pour le groupe Colgate-Palmolive auprès de 600 femmes de 18 à 65 ans, il ressort que ces dernières utilisent le temps libéré par les 35 heures pour s’investir davantage dans les tâches ménagères et non dans les loisirs, car elles culpabilisent. Les hommes en revanche profitent de ce temps pour des activités de loisirs, de ressourcement ou de jeux avec leurs enfants. Le partage des tâches domestiques n’est pas en bonne voie !(La Croix )

Vie familiale et vie professionnelle : un numéro d'équilibriste

Le point de vue de Nathalie Debray, mère de 4 enfants et directrice d'une agence conseil en communication : " Créer les conditions d'un libre choix. " ... A lire

Le point de vue de Béatrice Majnoni d'Intignano, professeur d'économie à Paris XII et auteur de plusieurs ouvrages, " Il faut faciliter la vie des femmes qui travaillent. " ... A lire

Vous aussi, donnez votre point de vue... Comment êtes-vous perçue dans votre milieu professionnel en tant que mère qui travaille ? Bénéficiez-vous d'aménagements en termes d'horaires et de vacances ? Quels sont vos "trucs" pour bien vous organiser ? Si vous avez de jeunes enfants, quel mode de garde avez-vous choisi ? En êtes-vous satisfaite ? Exprimez-vous sur le forum.

Faire garder un enfant de moins de 3 ans

Il existe trois modes de garde : la crèche, l'assistante maternelle agréée et la garde à domicile. Lire

J'en fais trop ...à qui la faute?

source : ELLE 1er avril 2002Anne-Cécile Sarfati

Deux questions sont posées dans l'article: les femmes sont-elles vraiment prêtes à partager avec les hommes le pouvoir à la maison, et la société est-elle enfin décidée à laisser les pères occuper toute la place auprès de leurs enfants ?

Différents éléments de réponses sont apportés: Pour J.C Kaufman: c'est stimulant pour une femme de découvrir une profession, une nouvelle responsabilité mais cela ne l'est pas pour les hommes de découvrir les tâches ménagères surtout si la femme répugne dans la réalité à se faire aider sous pretexte qu'il ne saura pas faire.
Selon Catherine Serrurier ("Reflexion sur le partage des tâches au sein du couple" ed La Martinière), les hommes sont parfois dissuadés d'agir par le comportement des femmes: elles auraient du mal à lâcher leur emprise sur la maison et les enfants .
Explication de Dominique Méda: il y a une peur de la confusion des genres, une crainte d'effacer la différence des sexes.
Pour Sylviane Giampino, psychanaliste ( "les mères qui travaillent sont-elles coupables"), "certains couples peuvent chercher, maladroitement, à préserver leur désir sexuel mutuel en s'installant dans une situation inégalitaire" .Selon elle , pour beaucoup de femmes, le rapport à l'espace symbolise l'espace corporel. La necessité que le dedans soit harmonieux et accueillant n'existe pas chez l'homme qui ne voit donc pas la necessité de ranger en priorité avant de se laisser aller au plaisir d'être ensemble.

Moins bien payées que les hommes !

Les femmes gagnent en moyennes 27 % de moins que les hommes, selon une étude de l'INSEE. Un chiffre ramené à 11 % si l'on ne retient que les salariés à temps complet. A diplôme et situation équivalents, les femmes sont donc moins bien payées que leurs homologues masculins. La discrimination salariale, pourtant totalement illégale, a encore de beaux restes...

Retravailler

Peut-on reprendre une activité professionnelle quand on s'est arrêté quelques années pour prendre soin de ses enfants ? Comment s'y prendre ? A qui s'adresser ?

Autant de questions auxquelles l'association "Retravailler" vous aidera à résoudre:

L'association Retravailler (régie par la loi de 1901) a été fondée en 1974 par Evelyne Sullerot, sociologue du travail, pour répondre au besoin des femmes au foyer qui souhaitaient reprendre une activité professionnelle après avoir élevé leurs enfants. Elle créa pour ce faire la première méthode d'orientation professionnelle destinée aux adultes, et propose un large éventail de prestations, d'orientation professionnelle, d'accompagnement à l'emploi et de formation.

Retravailler s'appuie sur un réseau, qui couvre une grande partie du territoire national. Il est constitué de 14 associations régionales présentes dans 34 départements.
L'association a aussi créé un réseau européen "EWA", Europe Work Actions associant la Belgique, l'Espagne, la France, la Grèce, l'Italie, le Portugal ; elle entretient aussi de nombreux contacts internationaux (Canada, Irlande, Japon, Roumanie, Russie, Suisse ...) avec des partenaires qui partagent les mêmes centres d'intérêts.
Pour en savoir plus, et connaitre l'adresse du centre le plus proche de chez vous...

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